就业是关乎民生的大事。近年来，内江聚焦数字化改革，创新打造就业服务新生态，让公共服务从“能办” 向 “好办”“智办” 大步迈进，人民群众的获得感也得到实实在在的提升。

我市把社会保障卡“一卡通” 作为核心载体，持续深化“多卡合一”“多码融合” 改革，将电子社保卡的功能从基础金融服务向就业创业领域拓展。如今，从就业登记到创业扶持，再到技能培训，全链条业务都能实现 “一卡通行”。今年以来，内江通过社保卡累计发放就业创业补贴及待遇 8276 万元，惠及 7 万多人次，这张 “小卡片” 真正发挥了 “大民生” 的效能。

然而，过去部门间数据“孤岛” 的问题一直困扰着创业就业服务工作。为此，内江下大力气建立健全就业数据归集与共享机制，打通人社、教育等多部门数据链，整合多维度数据资源，构建起跨部门、跨层级的实时协同网络，让数据 “对话” 频次大幅提升。

截至目前，全市就业数据协同已达 36.98 万次。像企业用工需求与劳动者求职意愿，通过数据互通实现了动态匹配，岗位对接效率一下子提升了 30% 以上，“数据跑路” 彻底代替了 “群众跑腿”。

不仅如此，内江还以“四个一” 和 “三通办” 为目标，全面规范就业创业公共服务事项办事指南及操作流程，统一市县镇村四级服务标准，实现了 367 个就业服务网点 “无差别受理、同标准办理”。市就业创业促进中心数据显示，今年已累计办件 5.69 万件，群众满意度高达 100%。就业服务的数字化重构，让异地求职者线上平台 “零跑动” 办理业务成为现实，人们从 “跑断腿” 到 “指尖办”，从 “多头问” 到 “数据答”，在 “数字红利” 中感受到了就业创业的温度与速度。