8月14日，全市企业用工情况座谈会召开，旨在解决企业用工难题，助力企业稳定发展。市委常委、常务副市长苟小莉主持会议并讲话。

会议听取了全市企业用工稳工总体情况以及重点企业在用工稳工方面的问题解决情况汇报。13家与会企业围绕人才招引、政策支持、要素保障等内容提出诉求和建议，各县（市、区）及市级有关部门进行针对性讨论和回应。

会议强调，各级各部门要高度重视就业工作，始终把稳就业放在突出位置，切实解决企业诉求，对各企业提出的用工问题逐一研究解决方案，“清单制+销号制”推动，确保问题解决到位。要健全政企沟通对接机制，通过线下定期面对面座谈、线上平台实时沟通等渠道，常态化收集企业用工难题，提升问题解决效率。要深入推进产教融合，推动高校专业设置、课程安排与本地企业用工需求精准对接，鼓励企业高管走进高校课堂，协同培养更多符合产业发展需求的技能人才。要扎实做好柔性引才工作，推动人才政策改革，建立高层次人才库，优化高层次人才补贴机制，吸引更多优秀人才为本地企业服务。要创新开展好职称评定工作，将中（初）级职称评审权有序下放给符合条件的民营企业，激发人才干事创业活力。要加快建设市人力资源产业园，充分发挥其在人才集聚、用工对接等方面的平台作用，为企业发展提供坚实的人力资源保障。