3月27日，四川华电内江白马2×475MW燃气轮机创新发展示范项目现场热火朝天——一方面，施工作业紧张推进；另一方面，中国华电集团有限公司四川公司“初心·匠心”劳模工匠表彰暨2024年劳动竞赛推进大会如期而至。

2023年，该公司组织开展“风光水发展劳动竞赛”，全省参赛单位（部门）、参建单位比学赶超、“大干快上”，涌现出一批劳模、工匠和先进集体、个人。其中不乏内江发电厂职工。

被评为“华电工匠”的李南是内江发电厂维护部主任。他27年扎根生产一线，在企业转型发展中，以创新创效的坚持换来技术突破的质变。他所带领的发明专利团队共有7人，近三年累计取得近40项专利成果。

“借鉴汽车行业的4S保养做法，对电厂设备进行润滑保养、轴承定期更换等维护，让设备运行更加可靠安全，是我们的创新之举。”李南介绍，在四川华电内江白马2×475MW燃气轮机创新发展示范项目建设中，他将带领团队潜心学习，尽快熟悉进口新设备，萃取新的维护检修技术，推动新设备的国产化创新成果再上新台阶。

比拼出成绩，表彰鼓干劲！

新能源是内江发电厂转型发展的主战场。李江红承担企业新能源发展工作，出差东奔西跑、春节值班值守、周末加班熬夜成了他的“家常便饭”。在企业劳动竞赛中，他获评为先进个人。

“在企业发展面前，疲惫不值一提。”李江红回忆，为保证公司在四川盆地内首个工商业分布式项目——遂宁江淮汽车项目顺利实施，他和同事们从出差对接到现场踏勘，再到优化实施方案等环节，一年多来丝毫不敢懈怠。下一步，他们将加快推进新型储能示范项目和威远镇西分布式光伏项目，为推动能源产业转型发展、助力实现“双碳”目标作出新贡献。

企业劳动竞赛让生产建设的“冲锋号”更加响亮，同时也彰显了劳模工匠等先进的榜样力量。

3月14日，内江市总工会第八届委员会第二次全体会议明确部署，拓展深化产业工人队伍建设改革“百企行动”，突出技能人才总量、技术创新能力等指标，抓好第三批入库企业遴选和第一批入库企业等级评价工作，充分发挥国有企业带头作用，注重抓好非公有制企业产改工作，有效激发企业履行主体责任的内生动力。同时，推动劳动和技能竞赛提质增效。

建功立业正当时，一组数据亮出内江深化产业工人队伍建设的成果：2023年，110余场新就业形态领域、制造行业等劳动和技能竞赛约带动10万名职工“练兵比武”。2023年川渝畜牧、全省职工无人机应用和全省职工职业技能大赛暨川渝红色文化创意传播技能邀请赛等省级职业技能大赛上，内江选手获一等奖1名、二等奖2名。全省首届职工创新大赛上，内江1个项目获三等奖、2个项目获优秀成果奖。